院内各部门、各教师：

为牢固树立教学中心地位，严肃教学纪律，规范教学行为，保障教学秩序稳定高效，结合学校实际，经教学管理与学生管理部门研究，现就教师调停课、课堂组织、学生请假等管理事项明确规定如下，请全体师生严格遵照执行。

一、严格教师调停课管理

教学计划和课表是教学组织实施的重要依据，是人才培养质量的根本保证。全体教师必须严格按照教务系统排定课表上课，未经批准，严禁擅自调课、停课，私自找人代课或擅自变更上课场地。

（一）停课管理

1.仅限以下情形由学校统一安排停课：自然灾害、法定节假日、学校统一组织的重大活动。

2.其他特殊情况确需停课的，须由主办单位向教务处提交书面申请，经教务处报校长办公会批准后，由学校办公室统一下发停课通知。

（二）调课管理

1.常规调课：教师因公、因私需调课的，须提前3天在教务管理系统上发起申请，上传出差审批表、教职工请假单等附件材料，确保上课前1天完成审批流程，并确认系统课表已更新到位。

2.突发情况调课：因紧急情况无法提前完成审批，或因教学设备故障需临时更换教室的，须立即向所在学院/开课部门教学办报备，由教学办同步报教务处，教师须在事后24小时内补办线上手续并注明原因。

3.教学场地调整：因教学需要变更上课场地的，须按照常规调课要求在系统内申请，确保实际授课与课表完全一致。

（三）调课控制

1.个人调课次数：教师个人调课每学期原则上不超过2次。

2.不计入调课次数统计的情形：

（1）学校统一安排的调课；

（2）节假日安排与课表安排冲突需要调课的；

（3）被学校委派参加市级及以上党委或政府部门会议、进修或培训的；

（4）教师被学校委派参赛，或作为第一或第二指导教师带队学生参加学生科技竞赛，赛事期间与课务安排冲突的；

（5）校内双代会代表投票环节以及其他具有不可替代作用（如无法别人替代的汇报、会议主持等）的事关学校重大利益的校级会议。

3.计入调课次数统计的情形：

（1）因病或其他特别重要私事无法上课的；

（2）教师参加市级及以上本人教科研项目汇报会；

（3）必须教师本人到场的学历进修（如现场答辩）；

（4）必须参加且不可其他人替代的学院及职能部门会议。

二、严格课堂组织与教学秩序

1.课前准备。教师须认真备课，提前10分钟到教室并检查设备；设备故障立即报修，需临时调换场地的及时报备教学办。

2.作息纪律。严格执行学校作息时间规定（以铃声为准），不得提前上下课，不得擅自离开教学场所。

3.课堂管理。严格执行学生考勤（金色年华APP签到），落实课堂教学主体责任，规范教学组织，引导学生主动前排入座，从严管理课堂玩手机、趴桌睡觉等行为，保障教学过程安全、有序、高效。

三、严格学生请假管理

学生应当按时参加教学活动，因故无法参加必须事前履行请假手续。请假类型分为：事假、病假、公假，公假指参加学校或重大活动无法上课的请假。

1.严格按照《学生手册》执行请假流程，各学院须从严审批事假、公假，严控非教学活动占用上课时间，严控节假日前后涉及上课的事假审批。

2.团委、学生会、学生社团及各类校园活动等，一律优先安排在课余时间，不得冲击正常课堂教学。

3.学生确需参加会议、活动请公假的：

（1）一般公假：由活动组织部门负责人签字批准。

（2）符合以下任一情形的，须提交书面申请（负责人签字、部门盖章）→学生所在学院分管学生和教学工作领导审批→学工部负责人审批→教务处备案：

①单次活动公假人数10人（含）以上的；②单个教学班单次公假5人（含）以上；③单个学生公假时长超过1天的。

4.政府部门、社会企事业单位组织活动需抽调学生的，由学校对口联系部门牵头，综合考虑专业匹配、人才培养与课表冲突等，提前与教务处、学工部、学生学院充分协商后安排,按公假处理。

5.学生参加金华职业技术大学学生科技竞赛白名单内重点支持的竞赛项目集训确需请假的可申请免听（教务处、督导评估中心备案），免听课程仅限与参赛项目密切相关的课程。

四、违规处理

1.教师未经批准擅自调课、停课、找人代课、迟到早退、擅自缺课，或课堂管理混乱造成不良影响的，按学校《教学事故认定与处理实施办法》有关规定处理。

2.学生未请假或请假未获批准，擅自不参加教学活动的，一律按旷课处理。

3.对调停课审核把关不严、违规审批、擅自抽调学生上课时间参加活动，造成教学秩序混乱或严重影响的，将按有关规定追究相关人员管理责任。

本通知未尽事宜按照学校现行规章制度执行，请各单位高度重视、认真传达、严格落实，共同维护稳定、规范、优良的教学运行秩序。

                                                                              教学办

                                                                                    2026年5月22日